Sommer - Ihr zuverlässiger Partner
Die Mitarbeiter von Sommer stehen Ihnen für die Beschaffung jeglicher Ausnahmegenehmigung und Erlaubnis, die Ausarbeitung der besten Routen und für die Begleitung von Schwertransporten jeder Art zuverlässig zur Seite. Unser eigener Fuhrpark mit mehr als 60 BF3-Begleitfahrzeugen neuester Bauart und 55 umfassend eingerichteten BF4-Begleitfahrzeugen ist stets auf dem aktuellsten Stand und mit geschulten, routinierten Fahrern besetzt. Damit ist Sommer Ihr Full-Service-Partner für die komplette Planung, Organisation und Abwicklung Ihres Transports.
Durch stetige Weiterentwicklung und mit dem richtigen Gespür für die Bedürfnisse des Marktes hat sich Sommer sowohl national als auch international zu einer festen Größe in der Branche entwickelt. Seit der Unternehmensgründung im Jahr 1991 stehen für unsere Geschäftsführerin Helga Sommer Qualität, Service und Perfektion im Vordergrund. Umgesetzt werden diese Werte durch die über 170 engagierten und hoch qualifizierten Mitarbeiter: Sie sind maßgeblich für den Erfolg des Unternehmens mitverantwortlich.
Die Leitkultur von Sommer umfasst drei konstante Kernwerte:
- Ein Höchstmaß an Qualität und Zuverlässigkeit als Ergebnis eines inhabergeführten Familienunternehmens
- Ein kontinuierliches Streben nach Perfektion und Präzision bis ins kleinste Detail
- Ein fairer und partnerschaftlicher Umgang mit allen Geschäftspartnern und Mitarbeitern
Diese Leitkultur pflegt Sommer auf allen Ebenen und in allen Leistungsbereichen des Unternehmens. Als Resultat erzielen wir nachhaltige Erfolge.
Ich bin sehr stolz, dass wir mit unserem starken und engagierten Team so viele zufriedene Kunden an uns binden konnten. Mundpropaganda ist eben die beste Werbung.
Helga Sommer
Soziales Engagement liegt uns am Herzen:
Neben unserem Tagesgeschäft ist es uns wichtig, für und in unserer Region sozial tätig zu sein. Wir sind stolz darauf, neben dem Sponsoring des Sportvereins Brukteria Dreierwalde auch die Deutsche Kinderkrebshilfe sowie die Organisation „AMECC – Zukunft für Brasiliens Straßenkinder“ zu unterstützen. Außerdem engagieren wir uns sehr in der Berufsausbildung und stellen jedes Jahr ein bis zwei neue Auszubildende ein, die anschließend übernommen werden.